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LENGUAJE TRANSPARENTE. RELACIONES INTERPERSONALES EN LA EMPRESA |
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LENGUAJE TRANSPARENTE. RELACIONES INTERPERSONALES EN LA EMPRESA
La Organización Internacional del Trabajo (OIT), ha publicado, el libro: ¨ Lenguaje Transparente. Relaciones Interpersonales en la Empresa”, en su biblioteca virtual, sección de recursos humanos; región América Latina y Caribe. Manuel López Jerez, Graduado Social, consultor de recursos humanos y coach empresarial, es el autor de este libro; editado por el Instituto de Estudios Almerienses (Diputación de Almería), y patrocinado por el Consejo General de Colegios Oficiales de Graduados Sociales de España.
“El título de este libro, refleja la esencia del mensaje que pretendo transmitir a: profesionales de los Recursos Humanos, Empresarios, y a todos los Trabajadores en general”, dijo el autor y puntualizó, “queremos mejorar las relaciones interpersonales en las empresas, utilizando sofisticadas técnicas de investigación; nos empecinamos en transformar los estilos de dirección, sólo con cursos convencionales y repetitivos; y quisiéramos ser más competitivos, generando una cultura corporativa basada en un lenguaje opaco, en el que la sinceridad, la autenticidad, la intencionalidad, brillan por su ausencia”.
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